Потерявшим работу после 1 марта 2022 года будет проще получить субсидию на оплату ЖКУ

Проектом предполагается, что при исчислении размера совокупного дохода для предоставления субсидии не будут учитываться все предусмотренные системой оплаты труда выплаты: средняя заработная плата, компенсация при выходе в отставку, выходное пособие, выплачиваемое при увольнении, а также заработная плата, сохраняемая на период трудоустройства при увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников.

Предполагается, что принятие постановления позволит оперативно реагировать на изменение материального положения граждан.

Напомним, субсидии предоставляются гражданам в случае, если их расходы на оплату жилищно-коммунальных услуг превышают максимальную долю расходов граждан на оплату жилищно-коммунальных услуг в совокупном доходе семьи, установленную в регионе.

Справка

На меру социальной поддержки в виде субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг имеют право любая семья или гражданин, которые из-за финансовых трудностей не справляются с оплатой жилищно-коммунальных услуг.

Субсидия предоставляется в случае, если расходы на оплату ЖКУ, рассчитанные исходя из их республиканских стандартов стоимости, превышают максимально допустимую долю расходов граждан в совокупном доходе семьи, а именно:

- для многодетных и неполных семей – 13%;

- для одиноко проживающих граждан, достигших возраста: мужчины – 60 лет, женщины – 55 лет - 18%;

- для одиноко проживающих граждан, достигших возраста 70 лет – 16%;

- для иных категорий граждан – 20%.

ИА "Башинформ".